Ein Rückblick auf unser Mitarbeiterfrühstück am Samstag, den 21.05.16.

Über 50 motivierte Gemeindemitglieder nahmen am Mitarbeiterfrühstück teil.

Das Mitarbeiterfrühstück ist mittlerweile eine feste Einrichtung in unserem Gemeindeleben. Über 50 motivierte Gemeindemitglieder nahmen daran teil und wie immer steuerte jeder etwas Leckeres zu unserem Buffet bei. Ein schönes Frühstücksbuffet, nette Leute – da war auf jeden Fall schon mal für gute Stimmung und intensive Gemeinschaft gesorgt.

Wie immer bestand der Vormittag aus drei Teilen: Einem Gemeinschaftsteil mit Frühstück, einem persönlichen Teil mit Kurzinput und Gebet und schließlich dem organisatorisch-visionären Gemeindeteil.

Segnen und Segen ererben

Im persönlichen Teil haben wir uns mit dem Thema „Segen und ein Segen sein“ beschäftigt:

„Vergeltet nicht Böses mit Bösem oder Scheltwort mit Scheltwort, sondern segnet vielmehr, weil ihr dazu berufen seid, dass ihr den Segen ererbt.“ 1.Petrus 4,9

Wir sind aufgefordert zu segnen. Segnen heißt soviel wie „über jemanden etwas Gutes sagen!“ Wir sollen positive Menschen sein, auch wenn unser Umfeld nicht so ermutigend ist und uns „Böses“ und „Scheltworte“ entgegenbringt. Die Motivation für eine positive Haltung ist der Segen Gottes. Wie leben wir das im Alltag? Wie gehen wir mit negativer Kritik um? Wo haben wir in letzter Zeit Segen erlebt?

In einer kurzen Gemeinschaftszeit haben wir uns zu zweit über diese Fragen ausgetauscht und uns gegenseitig gesegnet und Gutes übereinander ausgesprochen.

Strukturen in einer wachsenden Gemeinde

Anschließend ging es dann um das Thema „Strukturen“. Wir arbeiten zur Zeit an einem Organigramm, das wir zukünftig aushängen möchten, so dass jeder Gemeindebesucher auf einen Blick sehen kann welche Gruppen angeboten werden und wer der Verantwortliche dafür ist.

Katharina B.  stellte uns danach die Idee einer „Welcome-Mappe“ vor. Diese Mappe soll neuen Gemeindemitgliedern eine klare Orientierung geben, wie unser Gemeindeleben läuft. Hier findet man unsere Vision, unsere Werte und alle unsere Gruppen. Jede Gruppe der Gemeinde kann sich hier kurz vorstellen: Wer sind wir? Was machen wir? Was ist unsere Vision? Wie kannst du mitarbeiten?

Nach der Vorstellung dieser innovativen Idee machten sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in kleinen Gruppen gemeinsam Gedanken, wie sie ihre Arbeitsgruppe vorstellen möchten.

Kleingruppen – Gemeinschaft erleben

Abschließend stellte unser Pastor ein neues Kleingruppen-Modell vor.

Es kommen immer mehr Menschen in unseren Gottesdienst und wir brauchen hilfreiche Strukturen, damit wir trotz vieler Leute persönliche Gemeinschaft erleben können. Das neue Kleingruppen-Modell bietet dafür ideale Möglichkeiten und hat spontan sehr viel Resonanz gefunden. Dazu wird es in Kürze mehr Informationen geben.

Zusammenfassend kann man sagen: „Es war mal wieder ein inspirierender und ermutigender Vormittag!“
Es ist schön, Teil einer lebendigen und wachsenden Gemeinde zu sein, die ihre Strukturen auf Wachstum einstellt.

Thomas Bittmann